Loading...
Inicio-v22021-06-01T15:45:27+00:00

GUÍAS MIESES Global

Orientaciones clave para la construcción de Excelencia, Salud y Sostenibilidad empresarial.
Descubra en las cinco primeras guias (1-5) la filosofía del Modelo 4P para autoevaluar la cultura empresarial.

PERSONAS

1. Senda de la excelencia
2. Personas en el corazón
6. Valores
7. Igualdad
8. Competencias y talento

PREVENCIÓN

3. Prevención de daños
9. Prevención integral I
10. Prevención integral II
11. Comunicación eficaz
12. Mindfulness organizacional
13. Prevención de conflictos
14. Seguridad vial formación
15. Seguridad vial motoristas

PLANETA

4. Mundo sostenible

PROSPERIDAD

5. Generación de valor

Grupo de trabajo de Mieses Global sobre «CUIDADO DE LAS PERSONAS EN LAS ORGANIZACIONES»

WEBINAR 1: 19/10/2020
WEBINAR 2: 26/11/2020
WEBINAR 3: 04/03/2021
WEBINAR 4: 12/05/2021

ARTÍCULOS Y NOTÍCIAS DESTACADAS

PAUSA EN BRIÓN PEREGRINANDO DE SANTIAGO A FISTERRA

julio 4th, 2021|Artículos, Noticias|

Aprovechando nuestro peregrinaje a Santiago y a Fisterra, invitados por Carmen Domínguez de MIESES-Galicia, nos detuvimos un sábado 26 de junio en el conjunto etnográfico de Brión, patrimonio cultural de nuestro amigo José Ramón Rodríguez, [...]

RESUMEN WEBINAR DE COMPORTAMIENTOS EN UNA CULTURA PREVENTIVA

mayo 31st, 2021|Artículos, Noticias|

El pasado 27 de abril se celebró el webinar MIESES sobre Comportamientos saludables en una Cultura preventiva y de Excelencia. Fue moderado por Llum LLosa, cordinadora de Prevención de MIESES y participaron  tres asociados al [...]

MIESES es una asociación sin ánimo de lucro, comprometida en ayudar a progresar a las pymes para ser sostenibles y competitivas, y transformar el mundo con ellas. Nuestros principales instrumentos son el MODELO 4P para diagnosticar la cultura empresarial, las Guías MIESES para orientar y la ILO-MIESES SOLUTION, para innovar.

Estatutos MIESES
PROGRAMA DEL II FORO INTERNACIONAL DESARROLLO SOSTENIBLE Y SALUDABLE

Ante los graves desequilibrios sociales, ambientales y económicos del planeta y la necesidad de cambio de modelo de desarrollo, generador además de desigualdad y precariedad en el trabajo, es necesario construir una nueva cultura empresarial fundamentada en valores. Los 17 Objetivos ODS de UN son una magnífica guía.

INFORMACIÓN SOBRE LOS ODS
CONCLUSIONES DEL II FORO INTERNACIONAL DESARROLLO SOSTENIBLE Y SALUDABLE

EMPRESAS ASOCIADAS

PERFIL DE LAS EMPRESAS ASOCIADAS

ALIANZAS

EXCELENCIA

La excelencia en nuestro camino elegido para vivir con dignidad al servicio de los demás.

Es ir más allá de lo normalmente esperado.

Es disfrutar del momento.

Es cuidar el detalle en lo que hacemos para sorprender y empatizar con las personas.

Se desarrolla mejor junto a personas que la practiquen.

SALUD EMPRESARIAL

La salud es el bien más preciado de la vida. Requiere del equilibrio armónico entre lo físico, lo mental y espiritual, y lo social.

Hemos de procurar ser felices dentro y fuera del trabajo, encontrando sentido a lo que hacemos, aprendiendo, compartiendo,…soñando.

Los trabajadores y trabajadoras son el corazón de las organizaciones.

Con ellas podemos construir organizaciones saludables que hayan de sobrevivir.

SOSTENIBILIDAD

Tal como establecen los Objetivos de la Agenda 2030 de UN es necesario transformar nuestro mundo con una nueva agenda para la acción global, con seis elementos esenciales para alcanzarlos.

Dignidad para acabar con la pobreza y la desigualdad;
Vida sana, conocimiento e inclusión de mujeres y niños;
Prosperidad, con una economía sólida, inclusiva y transformadora;
Planeta, protegiendo nuestros ecosistemas para nuestros hijos;
Justicia, promoviendo sociedades seguras y pacíficas con instituciones sólidas;
Asociación, catalizando esfuerzos solidarios.

COMO PARTICIPAR Y VENTAJAS

Para adherirse o asociarse a Mieses y colaborar, consulte la ventana PARTICIPA

SOCIOS Y ADHERIDOS

  • Estar informado de todas las actividades y poder asistir a ellas

  • Colaborar en actividades salvo las limitadas a socios.

  • Disfrutar a precios reducidos de productos y actividades con coste.

SOLO SOCIOS

  • Implicarse en la aplicación y desarrollo del Movimiento y del Modelo Mieses, con lo que comporte.
  • Decidir el plan de actuación, eligiendo la Junta y votando en Asamblea, así como participar en grupos de trabajo
  • Proyectarse como asociado, utilizando el logotipo de MIESES en sus actividades

VISION Y FORTALEZAS

Ser un colectivo de referencia generador de conocimiento que contribuya al desarrollo de una cultura promotora de salud, de bienestar y de eficiencia, armonizando intereses de empresa, de trabajadores y de la sociedad en general.

Lo hacemos aprendiendo y disfrutando juntos

Pasión

Emocionando para
estimular el cambio

Entrega

Sirviendo para
ayudar y transformar

Solidaridad

Cooperando como iguales
para dar sentido a la vida

Esperanza

Queriéndolo para hacer
posible un mundo mejor

TESTIMONIALES

“Desde la Asociación de Empresarios de las cuatro comarcas del Ebro, AECE, nos unimos y compartimos la inquietud con Mieses en cooperar y ayudar a las pymes en su crecimiento, formación y calidad para ser más competitivas.”

José Daniel Cortijo, Presidente de la Asociación de Empresarios de las Comarcas del Ebro, AECE

“Con iniciativas como MIESES, las empresas, en su deber con la sociedad, deben favorecer mediante políticas activas que sus empleados se desarrollen en las mejores condiciones físicas y emocionales posibles, y tengan un envejecimiento saludable. Enhorabuena!!!

Antonio Díaz Ruiz, Vicepresidente de AESPLA y Director de Operaciones de APA
«El proyecto MIESES responde a la necesidad trascendental de cambiar la forma de gestionar las organizaciones, centrándose en su principal activo: las personas; con el fin de inspirarlas, motivarlas y darles competencias para lograr su participación e implicación con el desarrollo sostenible de la organización.»
Jaime E. Ortega Espinoza, Consultor y Asesor en Sistemas de Gestión. Docente Universitario. ECUADOR

“El ser humano está por encima de las cifras o el beneficio. Las pymes de Canarias nos sumamos al proyecto Mieses para crear tejido empresarial sostenible. Felicidades!»

José Juan Socas Alamo, Presidente de CECAPYME, Confederación Canaria de la Pequeña y Mediana Empresa

This Is A Custom Widget

This Sliding Bar can be switched on or off in theme options, and can take any widget you throw at it or even fill it with your custom HTML Code. Its perfect for grabbing the attention of your viewers. Choose between 1, 2, 3 or 4 columns, set the background color, widget divider color, activate transparency, a top border or fully disable it on desktop and mobile.

This Is A Custom Widget

This Sliding Bar can be switched on or off in theme options, and can take any widget you throw at it or even fill it with your custom HTML Code. Its perfect for grabbing the attention of your viewers. Choose between 1, 2, 3 or 4 columns, set the background color, widget divider color, activate transparency, a top border or fully disable it on desktop and mobile.
Go to Top